«Часть штатных мест мне удалось «отвоевать» - сначала число сотрудников в регионе требовали сократить на 114 человек, но в конечном итоге их будет 73», - подчеркнул Х.Лайдиньш. В случае с Елгавой решающее значение имело то, что нагрузка местных полицейских одна из самых высоких в стране. Например, в некоторых управлениях в делопроизводстве одного сотрудника находятся один-два уголовных процесса, а в Елгаве - шесть.

Оплата труда будет одинаковой, поэтому и нагрузка должна быть более-менее равной, подчеркивает будущий шеф. У него не было сомнений в том, какие управления острее ощутят сокращение кадров. Финансовых, бухгалтерских и кадровых специалистов тоже станет гораздо меньше - если раньше они были в каждом районном управлении, то теперь будут только в региональной структуре.

Ситуацию в ряде районных управлений полицейский со стажем характеризует как «начальник на начальнике, заместитель на заместителе». Поэтому не удивительно, что в Земгальском регионе из 70 руководящих работников останутся только 27, а лишних начальников он по возможности привлечет во внешние службы, чтобы добиться большего превентивного эффекта. «Чем больше людей мы направим на улицы, тем меньше преступлений будет происходить. Если бы на каждом углу сутками стояли постовые, преступность вообще исчезла бы», - считает Х.Лайдиньш. Остальные цифры он пока решил не разглашать.

«Совместительство» конвоиров
На встречах с работниками разных служб рассматривалась и обсуждалась нагрузка каждого. Х.Лайдиньш признал, что данные в отчетах часто не соответствуют реальной ситуации - там указываются дела, с которыми на самом деле не работают.

«Бывая в управлениях, я заметил, что у сотрудников конвоя нет других обязанностей. Спрашиваю, почему не отправляете их в патрули? Они пожимают плечами. А ведь это неиспользованные ресурсы. Когда некого конвоировать, сотрудники могли бы патрулировать улицы», - подчеркивает полицейский.

Планируется, что впредь конвой не будет отдельной службой, а объединится с патрульной службой и дорожной полицией. Это позволит полиции быстрее и эффективнее реагировать на вызовы. Один и тот же экипаж сможет зарегистрировать аварию, оформить нарушение правил дорожного движения и выехать на конфликт. Х.Лайдиньш полон решимости от всех строго требовать отдачи, ввести еженедельные отчеты и следить за работой каждого сотрудника. «Я всех предупредил: если кто-то после сокращения зарплат решил, что ему платят только за то, что тот остался на работе, он будет разочарован - от таких работников будем избавляться», - подчеркнул Х.Лайдиньш. И хотя результаты работы хорошие, у части работников есть проблемы с образованием, которые придется активно решать, добавил он.

Никакой отсидки в кустах!
Начальник Земгальского регионального управления твердо решил изменить стиль работы стражей порядка, устранив ряд явлений, которые не раз вызывали критику общества.

«Категорически заявляю: если увижу кого-то в кустах, он в лучшем случае и близко к Дорожной полиции не подойдет! Если установлен новый дорожный знак, то инспекторы стоят сразу за ним, хотя должны стоять перед. В Елгаве дорожные полицейские регулярно дежурят у станции техосмотра и штрафуют водителей в очереди, что, мягко говоря, более чем некорректно!» - признал шеф полиции и добавил, что руководство города также признало такие действия неприемлемыми. «Я много ездил по Европе, бывал на многих конференциях и знаю, как должна работать полиция. Мы - сервисная структура, которая трудится ради жителей! Все начинается с малого - если мы не будем работать, как там, то никогда не будем и жить, как там», - твердо убежден Х.Лайдиньш.

Заместители нового шефа уже известны. Как только все формальности будут улажены, возглавить Елгавское бюро полиции порядка будет предложено нынешнему его начальнику Андрису Громолеву, а бюро Криминальной полиции - начальнику Юрмальской полиции Юрису Стальгевицу.

О телефоне доверия и борьбе с коррупцией
Один из будущих замыслов - открыть телефон доверия, активно опираться на общество в раскрытии преступлений, обещая и обратную связь. Страж закона приводит в пример германских коллег. Если общество не информируют о том, как его информация помогает полиции раскрывать преступления, этот порядок постепенно отмирает.

«Я намерен жестко бороться с коррупцией - буду обращаться к жителям в СМИ и каждый сигнал обещаю проверять», - Х.Лайдиньш полон решимости осложнить жизнь любому, кто решит компенсировать сокращение зарплат с помощью взяток. Он вновь подчеркивает значение профилактики правонарушений, ибо расследование преступлений означает ее отсутствие, однако абсолютный контроль, к сожалению, обеспечить невозможно.

Планируется продолжать хорошо налаженное сотрудничество с муниципальной полицией. Опытный страж порядка благодарит руководство города за содержание данной структуры в нынешние трудные времена.

Справка

Харалд Лайдиньш
Имеет степень магистра юридических наук
Служит в полиции 20 лет
Разработал и защитил ряд правил Кабинета министров и других законодательных актов
Пополнял знания на международных конференциях. «Я любознательный, и мне всегда есть, что спросить»
Хобби: хоккей